Top Management Biographien

Catherine M. Burzik ist Präsidentin und Chief Executive Officer von KCI. Bevor Sie 2006 zu KCI kam, war Frau Burzik Präsidentin von Applied Biosystems, einem Unternehmensbereich der Applera Corporation. Zudem bekleidete sie ranghohe Positionen bei Eastman Kodak und Johnson & Johnson (J&J). Bei Eastman Kodak war sie als CEO und Präsidentin von Kodak Health Imaging Systems sowie als Geschäftsführerin/Vizepräsidentin des Bereichs Corporate Marketing tätig. Bis zur Übernahme der Firma durch Johnson & Johnson saß Frau Burzik auch im Vorstand der Cordis Corporation. Bei Johnson & Johnson war Frau Burzik zunächst verantwortlich für das Critikon Medizintechnik-Geschäft und wurde im Anschluss daran zur Präsidentin des Tochterunternehmens Ortho Clinical Diagnostics ernannt.

Martin J. Landon ist Executive Vice President und Finanzvorstand von KCI, und überwacht in dieser Funktion die Finanzen des Gesamtunternehmens. Darüber hinaus ist er verantwortlich für die Bereiche Informationstechnologie, Unternehmensentwicklung und Strategie. Herr Landon begann seine Tätigkeit bei KCI im Mai 1994 als Senior Director of Corporate Development. Von Oktober 1994 bis Dezember 2002 war er Vizepräsident, Accounting and Corporate Controller. Ab Dezember 2002 bekleidete er bis zu seiner Beförderung zum Chief Financial Officer 2003 die Posten des Vice President of Finance sowie des geschäftsführenden Chief Financial Officer. Vor seinem Wechsel zu KCI war Herr Landon für die Aktiengesellschaft Intelogic Trace Inc. tätig, einem Computerdienstleistungsunternehmen, bei dem er zuletzt die Position des Vizepräsidenten und CFO innehatte. Bis 1988 arbeitete er als Wirtschaftsprüfer mit den Schwerpunkten Gesundheitswesen und regulierte Branchen.

Lisa N. Colleran ist Präsidentin von LifeCell Corporation, dem Unternehmensbereich für regenerative Medizin bei KCI. Bevor sie diese Stelle antrat, war Frau Colleran bei LifeCell Senior Vice President of Commercial Operations, wo sie die Bereiche Sales und Marketing, Ausbildung von Chirurgen, Markteinführung neuer Produkte, Geschäftsentwicklung sowie die Leitung der Gewebeserviceorganisation übernahm. Sie kam 2002 als Vizepräsidentin für Marketing und Geschäftsentwicklung zu LifeCell und wurde im Juli 2004 zum Senior Vice President of Commercial Operations befördert. Vor ihrer Tätigkeit bei LifeCell war Frau Colleran 20 Jahre bei Baxter Healthcare beschäftigt, wo sie verschiedene Positionen mit wachsender Verantwortung in den Bereichen Vertrieb, Marketing, Geschäftsentwicklung und Geschäftsführung innehatte und internationale Erfahrung sammelte. 1997 wurde sie zur Vizepräsidentin für Marketing für den Unternehmensbereich „Renal“ (Nieren) von Baxter USA ernannt und bekleidete diesen Posten bis 2001, als man ihr die Funktion als Vizepräsidentin/Geschäftsführerin der Sparte Arzneimittel für Nierenerkrankungen übertrug.

Michael C. Genau ist Global President für Active Healing Solutions™ bei KCI. Bevor er 2009 zu KCI kam, bekleidete Michael C. Genau den Posten des Vizepräsidenten und Geschäftsführers des Bereichs Global Diagnostic X-Ray von GE Healthcare. In dieser Funktion führte er das internationale Geschäft in den Bereichen Radiologie und Primärversorgung zu profitablem Wachstum. Genau nahm darüber hinaus verschiedene leitende Führungspositionen bei GE Healthcare in den Geschäftsbereichen Mütter-/Säuglingsversorgung, klinische Systeme und Informationstechnologie ein. Vor seiner Tätigkeit bei GE arbeitete Genau in verschiedenen hochrangigen Positionen im Vertrieb, Marketing und im operativen Geschäft bei Johnson & Johnson.

Stephen D. Seidel ist Präsident des Geschäftsbereichs Therapeutic Support Systems bei KCI. Bevor er seine aktuelle Funktion übernahm war er bei KCI als Executive Vice President, Chief Administration Officer und General Counsel tätig. Vor seiner Tätigkeit bei KCI, die im April 2005 begann, arbeitete Herr Seidel acht Jahre lang als Geschäftsführer bei Cox Smith Matthews Incorporated, einer in San Antonio in Texas ansässigen Firma für Unternehmens- und Prozessrecht mit 115 Anwälten und über 200 Angestellten. Während dieser Zeit stand Herr Seidel KCI als führender externer Berater bei einer Vielzahl geschäftlicher Transaktionen und Finanzierungsvorhaben zur Seite.

David Lillback ist Senior Vice President für Human Resources bei KCI. In dieser Funktion ist er international verantwortlich für die strategische Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen in den Bereichen Personal, Organisation und Kommunikation. Bevor er im Dezember 2010 seine Stelle bei KCI antrat war David Lillback als Senior Vice President und Global Head of Human Resources bei Mylan Inc. tätig, wo er den Bereich HR für die 16.000 Mitarbeiter des Unternehmens in 140 Ländern führte. Darüber hinaus war er in leitenden Stellungen bei Sanofi Aventis, LaRoche Industries und Kaiser beschäftigt.

^{Geändert am 10.01.2011}